Governare la complessità: il ruolo dei sistemi di controllo tra sostenibilità, innovazione e inclusione

Vitollla Filippo

Governing Complexity: The Role of Management Control Systems in Sustainability, Innovation, and Inclusion

In today’s complex and rapidly evolving context, marked by ecological crises, social inequalities, and digital transformation, organizations are increasingly called to rethink their governance and strategic orientation. Embedding sustainability, innovation, and inclusion into business models is no longer a matter of reputation, but a necessary condition for long-term value creation and legitimacy. In this scenario, Management Control Systems (MCSs) must also undergo a deep reconfiguration to respond effectively to new expectations from stakeholders and society. When properly redesigned, MCSs can become powerful enablers of organizational change, aligning strategic priorities with environmental, social, and ethical goals. They can support the integration of sustainability into decision-making processes, promote inclusive performance evaluation models, and strengthen cultural and relational dimensions of accountability. Yet, many organizations still struggle to adapt their control practices to the demands of sustainable transformation. The contributions included in this volume explore these dynamics from multiple angles. Collectively, they shed light on how control systems can evolve from tools of compliance and efficiency into strategic, cultural, and ethical levers. The articles also enrich the debate on how to integrate non-financial objectives into control architectures, and how organizational and technological factors shape the capacity of MCSs to support innovation and sustainability. Ultimately, the volume highlights the transformative role that control systems can play in guiding organizations through complexity and toward authentic, inclusive, and responsible futures.

Keywords: Management control systems, Sustainability, Strategic control

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Al fine di armonizzare le scadenze e i profili contabili delle diverse società (SIDREA e SISR) e favorire una maggiore convergenza operativa e organizzativa tra le stesse, si è stabilita una data limite per il pagamento delle quote associative fissata al 30 aprile, analogamente a quanto deliberato dalla SISR. Si invitano pertanto i Soci a provvedere al versamento entro la suddetta scadenza. La quota sociale per l’anno in corso è differenziata per categoria di soci:

  • Soci Ordinari nei ruoli di professore ordinario o associato: Euro 130  (Quota unificata SIDREA-AIDEA)
  • Soci Ordinari nei ruoli di ricercatore: Euro 100 (Quota unificata SIDREA-AIDEA)
  • Soci Corrispondenti: Euro 60 (Quota unificata SIDREA-AIDEA)
  • Soci Aggregati: Euro 100 (Quota SIDREA)

Si ricorda che le “quote aggregate” SISR – SIDREA -AIDEA (Società Scientifiche di area aziendale) sono riscosse interamente da SISR, la quale provvederà al versamento a SIDREA e AIDEA dell’importo di loro competenza.

Il pagamento della quota annuale unificata SIDREA-AIDEA o specifica SIDREA può essere effettuato tramite bonifico bancario.

  • Beneficiario: SIDREA Società Italiana dei Docenti di Ragioneria ed Economia Aziendale
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